Équité, diversité, inclusion
Ressources
Pour un campus inclusif
Vous avez besoin d’information ou d’accompagnement? Accédez aux ressources spécifiques que HEC Montréal met à votre disposition, selon que vous êtes membre de la communauté étudiante ou du personnel.
Pour l'ensemble de la communauté
- L’EDI au quotidien : des comportements simples à adopter
- Guide pour une communication inclusive (PDF, 823 Ko)
- Pour un campus exempt de harcèlement et de violence à caractère sexuel
- Qui vit quoi? Vidéos de témoignages sur les besoins et les pratiques inclusives à HEC Montréal.
Documents officiels
- Politique sur l’équité, la diversité et l’inclusion à HEC Montréal (PDF, 186 Ko)
- Mécanisme de signalement pour les personnes affectées par un geste, une parole ou une situation contraire aux comportements attendus en matière d’EDI (PDF, 186 Ko)
Pour la communauté étudiante
- Soutien aux études
- Soutien psychologique et ressources d’aide
- Soutien aux personnes en situation de handicap
Document officiel
Pour les membres du personnel
Pour aller plus loin
Nous vous recommandons de consulter une liste non exhaustive de ressources d’information incontournables.
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Ressources informatives et éducatives
- Ami-télé, média dont la mission est de faire entendre la voix des personnes en situation de handicap et de les soutenir en représentant leurs intérêts, préoccupations et valeurs, par le biais de médias accessibles.
- Boîte à outils du Réseau interuniversitaire québécois en EDI (RQEDI)
- Comprendre et respecter la transdiversité grâce à l’éducation, sur le site de Studium
- Espaces autochtones de Radio-Canada. Site d’information et lieu de parole pour comprendre les enjeux autochtones.
- Événement inclusif, fiche développée par la Communauté de pratique EDI du réseau de l’Université du Québec. (PDF, 120 Ko)
- Institut EDI2 de l’Université Laval, centre de ressources offrant une vaste collection de documents et outils, en français et en anglais, spécifiques aux questions de l’EDI.
- Module de formation portant sur les préjugés involontaires, Programme des chaires de recherche du Canada
- Télé-Québec : Briser le code – le lexique en vidéos
- Trousse EDI, conçue par l’Université de Sherbrooke pour outiller les membres de la communauté universitaire dans l’intégration des différents principes d’EDI
- Universités Canada, répertoire des initiatives relatives à l’EDI dans les universités canadiennes
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Ressources légales et règlementaires
- Charte des droits et libertés de la personne, Commission des droits de la personne et des droits de la jeunesse du Québec
- Charte des droits et libertés de la personne simplifiée, Commission des droits de la personne et des droits de la jeunesse du Québec (PDF, 5.8 Mo)
- Exigences et pratiques en matière d’équité, de diversité et d’inclusion, Programme des chaires de recherche du Canada
- Guide des meilleures pratiques en recrutement à l’intention du Réseau des universités québécoises dans le cadre de l’application du Programme d’accès à l’égalité en emploi, Commission des droits de la personne et des droits de la jeunesse du Québec (PDF, 10.5 Mo)
- Guide sur la Charte canadienne des droits et libertés, gouvernement du Canada
- Loi sur l’accès à l’égalité en emploi
- Loi sur l’équité en matière d’emploi
Besoin de communiquer?
Vous souhaitez poser une question? Vous voulez partager une idée d’activité en lien avec l’EDI? Vous avez besoin de communiquer de manière confidentielle à propos d’une situation qui vous préoccupe?
Écrivez à Fadila Hamouni, responsable – Équité, Diversité, Inclusion